¿Buscas una práctica que realmente te agregue valor como profesional en un entorno dinámico y ágil?
¡Este desafío es para ti!

¿Qué harás?
-Liderar procesos de reclutamiento y selección (end to end)
-Apoyar el desarrollo y crecimiento de los talentos
-Potenciar el clima organizacional
-Brindar soporte estratégico al equipo de People

¿Qué buscamos?
-Estudiantes de Psicología, Ingeniería Comercial, Administración de Servicios o carreras afines
-Tener disponibilidad de 6 meses
-Contar con seguro de accidentes
-Pasión e interés por el área de Recursos Humanos
-Mentalidad analítica para tomar decisiones informadas
-Autonomía y capacidad para desafiar el status quo

¿Por qué trabajar en Wherex?
-Impacto real: Mejora la experiencia de nuestros equipos y contribuye al crecimiento organizacional
-Entorno dinámico: Trabaja con un equipo colaborativo y abierto a nuevas ideas
-Aprendizaje continuo y autonomía: Libertad para innovar y llevar la gestión de Personas al siguiente nivel
-Bono de pasantía